Една вработена одлучила да ѝ одржи лекција на својата компанија за сопствените правила, а нејзината приказна станала вирален хит.
Откако со години морала да ја почитува строгата политика за резервирање на најевтините летови, истото тоа правило го примениле и на нејзиниот шеф, што довело до брза промена на внатрешните правила.
Нејзиното искуство, кое јасно покажува како правилата често се применуваат само на вработените на пониски позиции, привлече големо внимание на социјалните мрежи.
Корисничката @ceraliza на социјалната мрежа X објавила дека нејзината компанија имала „строго правило секогаш да се избира најевтиниот лет“. Еднаш и самата добила опомена од одделот за човечки ресурси затоа што „потрошила повеќе пари за да стигне порано дома“. Помислила дека ако таа мора да ги трпи непријатностите од евтините летови, тогаш тоа треба да го прави и нејзиниот надреден.
Наскоро се појавила прилика за тоа.
„Подоцна патував со шефот на службено патување и јас морав да ги резервирам летовите затоа што тој никогаш не ги резервира сам. Тогаш избрав евтин лет со преседнување од четири часа во петок навечер. Беше бесен затоа што од аеродромот до дома го чекаше уште еден час возење и мораше да ги откаже плановите, па му објаснив дека тоа е политика на компанијата“, напишала таа.
„Во понеделник наутро веќе бевме на состанок со човечки ресурси на кој се разговараше за примена на ‘здрав разум’ при резервирање летови“, заклучила во објавата.
Нејзината објава била прегледана речиси 2,5 милиони пати и предизвикала лавина коментари, а најголемиот дел од корисниците застанале на нејзина страна затоа што во приказната препознале класичен пример на двојни стандарди во деловниот свет.
